Bank Dunia telah mengelola hibah Asian Financial Crisis Response Trust Fund (ASEM) atas nama pemerintah Indonesia, yang bertujuan untuk mengembangkan metodologi reformasi aparatur sipil negara di daerah. Dalam kerangka hukum, kelembagaan, dan peraturan yang kompleks, program kerja yang didanai oleh hibah ASEM telah menghasilkan rekomendasi yang bertujuan untuk mengurangi kendala serius yang disebabkan oleh peraturan administratif, kepegawaian, dan keuangan yang diberlakukan kepada pemerintah daerah. Saat ini, kendala-kendala ini menghambat peningkatan efisiensi dan efektivitas penyediaan layanan dan fungsi-fungsi lain yang perlu direformasi. Program ini telah selesai dan volume ini berisi dua laporan yang bertujuan untuk menyebarluaskan hasil dan temuannya. Laporan pertama berjudul: kendala dan peluang reformasi aparatur sipil negara di Indonesia: eksplorasi pendekatan dan metodologi baru. Laporan kedua berjudul: inovasi di daerah: inisiatif baru untuk Kota Solok. Laporan kedua menjelaskan secara rinci sebuah program percontohan yang diusulkan, termasuk alasan, tujuan, dan kerangka acuannya. Volume ini menyoroti dan merangkum berbagai laporan sebelumnya, catatan pengarahan, dan ringkasan pertemuan serta lokakarya yang dihasilkan selama pelaksanaan program kerja hibah ASEM. Empat laporan sebelumnya mengenai bagian dari program kerja telah diterbitkan. Dua di antaranya diterbitkan oleh Bank Dunia: Reformasi Pegawai Negeri Sipil di Tingkat Daerah: Isu-isu Kelembagaan, Regulasi, dan Keuangan yang Dihadapi Daerah yang Sedang Direformasi di Indonesia (Juli 2005) dan Diagnostik dan Peta Jalan Reformasi Pegawai Negeri Sipil yang Telah Selesai di Nusa Tenggara Barat (Juli 2005). Dua laporan lainnya telah diterbitkan dan didistribusikan tetapi tidak diterbitkan oleh Bank Dunia: Diagnostik dan Peta Jalan Reformasi Pegawai Negeri Sipil yang Telah Selesai di Sumatera Barat (Oktober 2005) dan Laporan Sintesis. Laporan Sintesis terdiri dari tiga bagian: Bagian Pertama, Kebijakan Utama dan Instrumen Teknis untuk Reformasi Kepegawaian dan Organisasi; Pendapatan dan Belanja; Bagian Kedua, Reformasi Pegawai Negeri Sipil dalam Isi Proyek Percontohan Daerah; dan Bagian Ketiga, Kemungkinan Fokus dan Pengorganisasian Prakarsa Reformasi Pegawai Negeri Sipil yang Didorong oleh Pemerintah Pusat.

No other version available

No Data